En el marco de la iniciativa transnacional SIMTEGRA, en Madrid, como respuesta a los problemas relacionados con la despoblación y la situación económica, se llevan a cabo buenas prácticas para combatir todas las formas de discriminación y desigualdad que se producen en el mercado laboral entre hombres y mujeres. Para ello, se llevan a cabo las siguientes acciones:
● Se elaboran planes de sensibilización en los centros educativos, con alumnos, profesores y la asociación de madres y padres de alumnos, sobre igualdad de oportunidades y segregación vertical de género.
● Se desarrollan planes de acción positiva en el ámbito empresarial y para las mujeres en el ámbito laboral en temas como la formación, el autoempleo, la reincorporación o inserción y el fomento del asociacionismo.
● Se elaboran planes para promover la participación de la mujer en el mercado laboral.
● Se ofrece orientación para la creación de nuevos modelos de trabajo que concilien la vida laboral y familiar.